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熔炼钢铁团队 提炼员工技能
--记杭州思锐公司培训月

2014年7月起,杭州思锐网络有限公司再次启动了全员培训月。整个培训将历时2个多月。培训所采取的方式分为内训与外训,课程覆盖了公司所有部门,充分覆盖了公司运作的各个层面,涉及主题培训三十余场,通过培训强化了岗位技能,拓展了工作思路。内训的讲师均来自实战经验丰富的一线员工和资深的外部专家,公司还组织中层员工参加外训。

“没有完美的个人,只有完美的团队”,一个真正的团队是一个有机的结合体,有着共同的目标,并且为了这个目标努力、奋斗。团队成员之间的行为相互信赖、相互学习、相互合作、相互支持。学习改变当下力量,通过此次培训活动,公司员工都有了可喜的进步,进而体现在行动上的努力及方法的改进,为公司带来了新的景象,员工个人同时也获得了无法用金钱来衡量的收获。相信思锐人在以后的生活和工作中,更加注重团队的凝聚力战斗力,不断学习进步,给客户提供更好更优质的服务!

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